Kollektivvertragsabschluss für die Beschäftigten der alternativen Telekomanbieter 2020
Am 02.12.2019 konnte eine Einigung mit den Arbeitgebern erzielt werden
Die Gehaltsverhandlungen der alternativen Telekom-Anbieter konnten erfolgreich abgeschlossen werden!
Folgender Abschluss konnte erzielt werden:
Gehaltsrechtlicher Teil:
- Mindestgehälter: plus 2,30%
- IST-Gehälter: plus 2,30% - maximal € 125.-
- Lehrlinge: plus 5,15% bis 14,75%
Rahmenrechtlicher Teil:
Mit 1.1.2021 soll die Möglichkeit geschaffen werden, die IST-Erhöhung in Freizeit umzuwandeln. (Freizeitoption)
Geltungstermin: 1.01.2020
Dieser Abschluss liegt um 0,8% über der Inflationsrate.
Damit wurde die Kaufkraft der Beschäftigten massiv ausgeweitet
Verhandlungsverlauf des KVs:
24.10.2019: KV-Verhandlungen in der Telekom Branche haben begonnen
Forderungen wurden übergeben
Mit der Übergabe der Forderungen an die Arbeitgeber haben am 24. Oktober die KV-Verhandlungen für die Beschäftigten in der Telekom Branche begonnen.
Die Forderungen im Detail:
Gehaltsrechtlicher Teil:
1. Erhöhung der Mindestgrundgehälter über der durchschnittlichen Inflationsrate
2. Erhöhung der IST-Gehälter über der durchschnittlichen Inflationsrate
3. Erhöhung der Lehrlingsentschädigungen über der durchschnittlichen Inflationsrate
4. Erhöhung der Lehrlingsentschädigungen für Lehrlinge mit Matura um 15% pro Lehrjahr
5. Erhöhung der kollektivvertraglichen Zulagen über der durchschnittlichen Inflationsrate
6. IST-Erhöhung kann in Freizeittage umgewandelt werden
Rahmenrechtlicher Teil:
1. Drei zusätzliche Tage Freizeit, wenn die Pflegefreistellung schon verbraucht ist
2. Dauer der Nachtarbeit: 21.00 bis 6.00 Uhr
3. Schrittweise Verkürzung der Normalarbeitszeit auf 38,5 Stunden
4. Automatische Vorrückung in die Expertenstufe
5. Erhöhung des Tag- und Nachtgeldes
6. Zeiten von vorbereitenden Kursen zur Absolvierung der Berufsreifeprüfung im Ausmaß vier Stunden pro Woche der Arbeitszeit sind anzurechnen. In kursfreien Zeiten werden die vier Stunden pro Woche einem Zeitguthaben gutgeschrieben, welches beliebig verteilt für die vorbereitenden Kurse verwendet werden kann.
7. Jubiläumsurlaub mit 25, 30, 35, 40 und 45 Jahre.
Die Verhandlungen werden am 2. Dezember fortgesetzt